党的二十大召开以来，华宸信托有限责任公司党委紧密结合自身实际，在全面学习、全面把握、全面落实上下功夫、谋实效，以实际的行动、实干的举措、实在的质效深入学习宣传贯彻党的二十大精神，凝心聚力推动公司走高质量发展道路。

一、抓牢“总要求”，做到从严从实

华宸信托党委将学习宣传贯彻党的二十大精神同落实监管要求、开展实际工作“系统安排、统筹推进、一体落实”，由公司领导带头细学、精学，指导全员突出重点学、抓住关键学，切实做到学思悟贯通、知信行合一。

通过提炼党的二十大精神与华宸实际工作的契合点，公司党委梳理形成19个“华宸课题”，由部门和支部揭榜领题，以党的二十大精神为指导，以新的信托业务分类为抓手，通过深入学习思考，研究提升和改进工作方法、创新业务举措，制定明确的时间表、施工图，形成具体务实的“华宸方案”。

二、当好“领头羊”，做到特色鲜明

公司党委当好学习落实党的二十大精神的“领头羊”。党委书记、董事长（拟任）邢爱泽先读、先学、先思、先悟，结合公司实际提思路、找焦点、想方法，将所得、所感转化为具体工作部署，并组织召开党支部书记、课题研究等系列专题座谈会，进一步突出支部特色、明确研究方向，强化支部与部门、党建与业务的归口融合，指导各党支部、各部门精准地以党的二十大精神为指导做好“华宸课题”。

一是做好“三个紧密结合”，推动业务高质量发展。把学习宣传贯彻党的二十大精神与华宸转型发展紧密结合起来、与信托业务三分类紧密结合起来、与公司的重点工作、重点业务紧密结合起来，找准方向，及时纠偏，做到以党的二十大精神推动工作、指导实践。

二是全面推进“五同工作法”，探索党建经营深度融合。把支部学习交流与部门业务研讨结合起来，“同开会、同部署、同学习、同讨论、同落实”，力求将“华宸课题”转化为行之有效的“华宸方案”，以务实举措推进党建与业务的深度融合，提出解决党建经营“两张皮”问题的新思路、新办法。

三是准确把握“近中远”维度，明确阶段性工作任务。按照“近期、中期、远期”的时间维度，分类分批推进“华宸课题”。对于公司近期已明确要开展的，制定实施方案和具体措施，即刻落实；对于公司中期发展方向的，作为课题立项，重点开展可行性研究；对于涉及公司长远发展的，做到心中有数、深入思考，在条件成熟时立项研究。

三、抓好“智囊团”，做到集思广益

华宸信托结合自身实际，深入开展了“聚焦报告话发展 学思践悟谱华章”的主题学习实践活动，鼓励广大党员干部积极建言献策、争先创优、笃行践诺，展现新担当、新作为、新贡献，汇聚集体智慧，共促公司发展。

一是践行“三心三务”学习工作理念。本着“初心促党务、专心促业务、贴心促服务”的理念，全体党员、全体员工共同践行，通过党务、业务、服务相互融合，实现党建引领业务、服务重点工作的目标。

二是开展“党旗在一线飘扬，党徽在岗位闪耀”活动。把谈体会、谈心得、谈业务与“我为公司献一策”“争举一面旗”等“五个一”的实践活动结合起来，从每一名党员、每一名员工、每一个岗位出发，学深做实、笃行不怠。截至目前，已经成立了22个攻坚研究小组，揭榜挂帅，修订了9项制度，专项重点调度和研究了9项课题以及8个专项方案，提出合理化建议160余条。

三是开展“十问”检视工作实效。公司围绕学习、研讨、献策、重点业务、课题等十个方面，以十个“是否”进行自查问答，把脉学习成效，并及时对有所欠缺的环节开展精准指导，有效保证学习宣传贯彻党的二十大精神符合上级部署、符合监管部门要求、符合公司实际，真正做到让党的二十大精神在华宸信托落地生根、开花结果。